La CRETE Théâtre en Entreprise propose aux Organismes Privés, Institutions Publiques et Associations, d’intervenir pour des actions de sensibilisation sous la forme de Formations et Coaching pour le domaine professionnel.
APPRENDRE A MIEUX COMMUNIQUER PAR LE THÉÂTRE
Qu’est ce que c’est ?
Les Formations et Coaching professionnels proposés par La CRETE sont créés pour former et sensibiliser vos salariés/équipes sur une thématique définie soit dans le but d’améliorer la communication (ascendante, descendante et transversale) de votre entreprise et de ses membres soit de travailler sur l’individuel comme « prendre la parole en public » par exemple. La CRETE dispose d’une large palette de Formations et Coaching et peut en créer sur mesure à la demande. Pas d’obligation spécifique pour participer aux sessions de formations.
Les pré requis :
- Être majeur et être salarié et/ou stagiaire du demandeur de la formation
- Les formations s’effectuent en français. Il est conseillé d’engager un traducteur pour une compréhension totale de la formation à destination des salariés étrangers.
- Le reste, à définir avec le client
Prendre conscience de son langage gestuel
Des Formations et Coaching qui s’adaptent à chacun. La CRETE a déjà dispensé des formations à destination de : dirigeants, commerciaux, étudiants, cadres, travailleurs sociaux, bénéficiaires du RSA, formateurs, personnel d’accueil…
Comment ça fonctionne ?
Pour se faire, nous nous imprégnions des problématiques rencontrées au sein d’un groupe ou de l’entreprise en elle-même pour une meilleure compréhension du travail à cibler. Nous travaillons sur la confiance en soi, la gestion d’un groupe et la prise de parole avec des cours théoriques alternés de mises en situation.
La CRETE EST UN ORGANISME DE FORMATION
La CRETE est déclarée comme organisme de formation auprès du Ministère du travail.
Nous avons reçu en 2003, le prix coup de cœur du jury des Trophées de la Formation.
Les Formations et Coaching sont dispensées par des comédiens et des formateurs professionnels.
Son objectif :
La CRETE effectue des Formations et Coaching aux techniques d’expression par le biais du théâtre afin d’améliorer les capacités à communiquer d’un groupe de personnes ou d’un individu.
Pour certaines thématiques, La CRETE peut être accompagnée de ses partenaires afin de répondre au mieux aux attentes de votre structure et du public présent.
Découvrez nos formations
La CRETE peut permettre de répondre à de nombreux besoins spécifiques englobés au sein d’une problématique générale. Les Formations/Coaching de La CRETE offrent à ses stagiaires à travers un objectif global la possibilité de :
- Savoir accueillir
- Oser prendre la parole en public
- Les techniques d’entretien d’évaluation
- Savoir-faire et savoir être un tuteur
- Se jouer de l’agressivité
- Techniques d’expression
- Dynamique de groupe
Tarifs :
Nos formations étant personnalisées, il n’existe pas de tarif spécifique. À titre d’exemple : une formation avec un formateur pour une journée est de 800 € HT, hors déplacement et hébergement. Et également à prendre en compte toutes les « options » applicables aux formations.
SAVOIR ACCUEILLIR
Cette Formation/Coaching est destinée à toute personne dont la fonction l’amène à devoir être en contact avec des clients, ou toute personne gérant un accueil.
| Compétences Visées | Approfondir les techniques d’expression orale afin de développer sa relation à l’autre. Acquérir une aisance de communication en public. |
| Public | 8 à 12 personnes – si possible groupe mixte |
| Contenu | Travailler son image : contrôler ses gestes et gérer ses émotions. Être accueillant et à l’écoute du visiteur. Savoir écouter et guider son interlocuteur. |
| Durée | 1 à 2 Jours |
OSER PRENDRE LA PAROLE EN PUBLIC
Cette formation est destinée à tout dirigeant, cadre, responsable d’équipes ou de projets, toute personne souhaitant développer sa compétence à prendre la parole devant un groupe.
| Compétences Visées | Approfondir les techniques d’expression orale afin de développer sa compétence d’expression. Acquérir une aisance de communication en public. Obtenir un impact auprès de son auditoire. |
| Public | 8 à 12 personnes – si possible groupe mixte |
| Contenu | Structurer son intervention pour être efficace, maîtriser la forme de sa communication, comment faire face à l’imprévu, gérer son auditoire. |
| Durée | 1 à 5 Jours |
LES TECHNIQUES D’ENTRETIEN D’ÉVALUATION
« Une formation plus vraie que vraie..! »
Cette formation, proposée en collaboration avec l’institut CSE, est destinée aux équipes d’encadrement de proximité, encadrement intermédiaire et aux dirigeants de TPE, voulant acquérir les techniques afin de mener un entretien d’évaluation efficace.
| Compétences Visées |
Être capable d’animer un entretien d’appréciation des performances. |
| Public | 8 personnes environ |
| Contenu | Dans un premier temps, les stagiaires se familiarisent avec la notion d’évaluation, puis dans un deuxième temps, la mise en situation théâtralisée vient renforcer les acquis théoriques. |
| Durée | 2 jours + 1 jour optionnel |
SAVOIR-FAIRE ET SAVOIR ÊTRE TUTEUR
Cette formation est destinée au personnel d’entreprise voulant s’approprier des techniques de communication afin d’améliorer son rôle de tuteur et de mieux accueillir des nouveaux arrivants.
| Compétences Visées |
Déterminer le rôle du tuteur pour l’entreprise et les choix personnels. Mise en place d’une charte. Savoir communiquer pour toutes les phases du tutorat. Créer une situation de soutien avec le stagiaire. Développer toutes relations d’écoute, de stress, d’initiatives, de motivations envers le nouvel arrivant, etc. |
| Public | 8 à 12 personnes si possible groupe mixte |
| Contenu | Étude du tutorat de l’entreprise. Questions / réponses à apporter à chacun sur les rôles et la charte. Travail de communication sur la relation à l’autre par des exercices ludiques. Travail sur les facteurs de présentation de l’entreprise qu’il faut maitriser. Mise en place par improvisation et par l’humour de différentes situations cocasses que pourraient vivre les tuteurs et les stagiaires. |
| Durée | 2 à 6 jours |
SE JOUER DE L’AGRESSIVITÉ
Cette formation est destinée à toutes personnes faisant un accueil de public exigeant, ayant besoin d’utiliser des ressources supplémentaires afin de pressentir et de réagir face à tous type d’attaques envers leur personne.
| Compétences Visées |
Connaître tous les types d’agressivité et de violence. Mieux comprendre pour mieux répondre. Comment y répondre et faire face ? Comment s’y préparer ? Adopter une stratégie de résolution de conflits, etc. |
| Public | 8 à 12 personnes si possible groupe mixte |
| Contenu | Travail sur la maitrise de son comportement par des exercices d’expression théâtrale. Travail personnalisé et de groupe pour tout ce qui est confiance en soi. Gestion du stress, analyse des facteurs de résistance. Utilisation de l’humour à bonne dose, maitrise de l’écoute et de l’art du contact. Échanges sur des idées utiles pour éviter les conflits. |
| Durée | 5 jours |
TECHNIQUES D’EXPRESSION
Cette formation est destinée à toute personne voulant améliorer ses capacités d’exprimer ses choix et de faire passer des messages positifs.
| Compétences Visées |
Prendre conscience de sa valeur positive et découvrir celle de l’autre. Développer une idée. Utiliser son propre langage gestuel. Tolérer une idée différente. Soutenir sa concentration. Gérer son stress. Maitriser l’environnement. Affirmer son rôle dans un groupe, etc. |
| Public | 8 à 15 personnes si possible groupe mixte |
| Contenu | Travail personnalisé et de groupe. Travail sur l’humour et la dérision. Selon la durée de la formation. |
| Durée | Minimum 2 jours pouvant aller à 5 jours |
DYNAMIQUE DE GROUPE
Cette formation est destinée à des groupes de personnes voulant très vite aborder des projets collectifs où chacun doit y trouver une place et y être acteur.
| Compétences Visées |
Valoriser ses capacités, exprimer clairement des messages, s’adapter à l’environnement, découvrir l’autre, développer son écoute, communiquer positif, engendrer de l’enthousiasme, gérer son stress, développer sa créativité, etc. |
| Public | 8 à 15 personnes si possible groupe mixte |
| Contenu | Exercices ludiques d’improvisation |
| Durée | 1 à 2 journées |
Les fiches de nos formations sont disponibles sur demande. Également, n’hésitez pas à nous faire part d’une problématique particulière en matière de Formations ou de Coaching. Nous vous apporterons une réponse personnalisée et spécifique à votre public.
Combien coûte une intervention sous forme de Formations/Coaching ?
Pour connaître nos tarifs, veuillez contacter nos chefs de projets qui définiront avec vous les modalités nécessaires pour votre entreprise.